L’objectif du Master Systèmes d’Information et Ressources Humaines est d’offrir une formation de haut niveau répondant aux besoins des entreprises. Vous pouvez toutefois lancer une recherche parmi nos postes vacants en cliquant ici. Durée de la formation : 1 an. La gestion de la formation, comme d’autres sujets, ne s’améliore que si elle se mesure et se pilote. TSM, au sein de l'Université Toulouse 1 Capitole, propose un enseignement académique et professionnel de qualité, garant d’une insertion professionnelle rapide. En fonction du parcours et des projets, À LUNDI accompagne les salariés dans leurs démarches de formation en alternance. Lire la suite . Cette formation a pour objectif de former, en alternance, des … L’alternance est pratiquée au rythme de 3 jours en entreprise et 2 jours en formation. Vous êtes intéressé(e) par cette opportunité en alternance, merci de … [ 28 janvier 2021 ] Les CFA peuvent se préparer à la remontée des comptes [ 26 janvier 2021 ] Un nouveau directeur des partenariats pour la Digital Skills Foundation [ 21 janvier 2021 ] Bilan positif pour l’apprentissage en 2020 malgré le Covid [ 19 janvier 2021 ] Le contrat de professionnalisation s’ouvre au portage salarial TSM propose des diplômes de Licences et Masters, en formation initiale et en alternance, dans les principales disciplines du management : comptabilité-contrôle, finance, gestion des ressources humaines, … Vous trouverez en face de chaque formation, un bouton qui vous permet d’ajouter une formation à votre comparateur. Expérience en recrutement ou éventuellement dans une fonction commerciale en stage ou en alternance. Page 1 de 63 emplois. Nos chargés d’admission sont également à votre écoute pour vous guider ! Consultez nos 119 offres d'emploi SIRH Alternance en France en CDI, CDD ou Intérim publiées sur Optioncarriere. O Assurer la mise à jour du catalogue formation. TSM propose des diplômes de Licences et Masters, en formation initiale et en alternance, dans les principales disciplines du management : comptabilité-contrôle, finance, gestion des ressources humaines, … Ce cours est une initiation aux Technologies de l'Information et de la Communication dans la fonction Ressources Humaines. Cette formation est également disponible en alternance ! Ce cours est une initiation aux Technologies de l'Information et de la Communication dans la fonction Ressources Humaines. Nous proposons également depuis 2018 un master 2 SIRH en alternance . Stages et Alternance en Ressources Humaines A chaque année de notre formation RH (IGS3, IGS4 et IGS5), une période significative de 4 à 6 mois est consacrée au stage en entreprise pour les étudiants qui ne sont pas en alternance. Emploi Alternance Sirh - Île-de-France. Cette formation en ressources humaines octroie 120 crédits ECTS. Selon profil et expérience, le poste conviendrait à la…, La vocation d’Hermès Maison est d’accompagner avec élégance la vie quotidienne de ses clients dans leurs intérieurs, en proposant un art de vivre Hermès,…, Le groupe LafargeHolcim, leader mondial des matériaux de construction, occupe une position de premier plan dans chacune de ses activités (ciment, granulats,…. Retrouvez nos offres d'Alternance de Consultant SIRH sur RegionsJob. Suite à une recherche de formation, depuis la liste des formations proposées, vous pouvez comparer des formations entre elles. Financez facilement votre formation avec Mon compte formation. Niveau 7 (BAC +5) 600 heures. Les résultats affichés sont des annonces doffre demploi qui correspondent à votre requête. Trier par : pertinence - date. Les annonces sont classées en fonction des enchères des employeurs et de leur pertinence, déterminée en fonction des termes de votre recherche et de votre activité sur Indeed. FOAD 100%, 2021-2022 2nd semestre : CESI École Supérieure de l’Alternance propose une filière de formations aux Ressources Humaines en alternance , toutes diplômantes et accessibles à partir du bac: trouvez la formation RH en alternance qui vous convient avec CESI École Supérieure de l'Alternance. Les doter des compétences en systèmes d'information requises pour apporter des solutions en matière d’outils SIRH et devenir référent en la matière. Avoir une expérience significative dans la mise en oeuvre de SIRH et /ou de logiciels RH, activité de consultant et de conseil autour des SIRH et du Digital, être un professionnel de la fonction RH qui utilise et/ou met en oeuvre le SIRH et / ou les outils numériques de la fonction RH. Le développement des systèmes d'information, la démocratisation du numérique dans la société civile et la dématérialisation de l'information ont des conséquences importantes pour la fonction RH en entreprise. Titre IGS-RH Niveau III Gestionnaire de Paie Le Groupe IGS coopère avec plusieurs milliers d’entreprises, de nombreuses institutions de formation … Trouvez la formation idéale parmi des milliers de cours présentiels, à distance ou en ligne dans toute la France. 2015 - juin … Discrétion et … Rythme de l’alternance : A Arras et Lille : 1 jour et demi de cours par semaine et 3 jours et demi en entreprise. Vous interviendrez en appui des fonctions administratives, marketing, logistiques communication et commerciales. Le développement des systèmes d'information, la démocratisation du numérique dans la société civile et la dématérialisation de l'information ont des conséquences importantes pour la fonction RH en entreprise. Ce cours est une initiation aux Technologies de l'Information et de la Communication dans la fonction Ressources Humaines. Vous préparez une formation supérieure de niveau Bac+4/5 dans le domaine fonctionnel RH ou de préférence en Informatique de gestion et Systèmes d'Information (Dauphine PSL, Paris 1...). Comprendre et mesurer les grands enjeux de la fonction RH et le rôle que les technologies peuvent jouer dans les stratégies qui y répondent ; Acquérir un niveau de connaissance minimal sur les technologies en cause, leurs enjeux et leurs  conséquences sur la fonction RH et les projets qu'elle met en œuvre ; Acquérir une compréhension concrète, dépassant les artifices du marketing, des domaines technologiques phares et/ou des services associés : SIRH, BPO, SAAS, Cloud, portail d'entreprise, KM, business intelligence, travail collaboratif, 2.0, BYOD, etc. Formation consultant sirh 9 offres. Il va analyser les besoins d’une entreprise et réagir en conséquence ! La première année du Master RH en alternance se concentre sur les fondamentaux du monde des ressources humaines. Retrouvez nos offres d'Alternance de Consultant SIRH sur RegionsJob. Intitulé de la formation SIRH Type Unité d’enseignement Lieu(x) FOAD 100%. Durée de formation… Titre RNCP. Nous proposons des formations courtes (trois jours intensifs) en GRH digitale, Conduite de projet SIRH et Reporting social. Les plus de cette formation SAFe DevOps Practitioner (SDP) Une pédagogie efficace : l’alternance d’exposés théoriques et de mises en application immédiates à travers de nombreux travaux pratiques. Découvrez également les offres de formation classées par domaines, diplômes et localisation. Créez votre CV Indeed à partir du fichier «, En créant un CV Indeed, vous acceptez les, Les résultats affichés sont des offres d'emploi qui correspondent à votre requête. Des consultants experts métier pour vous former Bénéficiez de formations adaptées à votre métier Consolidez votre connaissance du SIRH avec des formations adaptées à votre métierNOVRH est un organisme de formation agréé. Programme du Master Ressources Humaines en alternance. Programme du Master Ressources Humaines en alternance. La première année (M1) est consacrée au perfectionnement dans les activités principales du Management des Ressources Humaines. Créez votre propre expérience Candidature Simple & Rapide ! Présentiel soir ou samedi, 2020-2021 2nd semestre : Découvrez également les offres de formation classées par domaines, diplômes et localisation. Le mastère RH Contrôle et Gestion Sociale de l'ESGRH à Paris est une formation de niveau 7 reconnue par l'Etat avec une possibilité d'alternance (stage de 6 mois minimum - Certification Sage) et permet de prétendre par exemple au métier de responsable RH de gestion sociale. C’est pourquoi chaque service RH a besoin d’outils informatiques spécifiques. Emploi : Sirh formation à Dijon • Recherche parmi 592.000+ offres d'emploi en cours • Rapide & Gratuit • Temps plein, temporaire et à temps partiel • Meilleurs employeurs à Dijon • Emploi: Sirh formation - facile à trouver ! Vous rejoignez notre équipe IT Digital & Texhnology métier RH, qui recherche un Chargé d'études SIRH Formation, pour une alternance de 1 à 2 ansà partir de septembre 2020.Au sein du Département Talent Management (composé d'un Responsable et de 8 personnes), vous contribuez aux projets SIRH, sur les volets Formation :Vous contribuez à la maintenance et aux … Les résultats affichés sont des offres d'emploi qui correspondent à votre requête. Ce cursus comprend près de 200 heures de cours en SIRH en complément des modules de droit social et développement RH, ce qui fait des étudiants qui suivent ce master … et comprendre leurs relations avec les autres domaines de l'entreprise ; Acquérir le bagage nécessaire à une conduite opérationnelle efficace et lucide des SIRH: schéma directeur, urbanisation/architecture, management de projet, facteurs de succès, méthodologies, pièges à éviter, mener un appel d'offre etc. FOAD hybride jour, Année 2020 / 2021 : Emploi Alternance Sirh. Contribution aux frais de formation par les entreprises. Un métier hybride, qui participe à ladigitalisation des ressources humaines. Permettez aux employeurs de vous trouver. Un établissement du Groupe IGS. Trier par : pertinence - date. Consultant Junior Sirh. Les SIRH sont des logiciels qui automatisent la gestion des ressources humaines d’une entreprise. Alternance : Gestionnaire Paie et Administration du personnel. Patrick Storhaye : Le SIRH : Enjeux, facteurs de succès et perspectives (Dunod, 2013), Thévenet, Dejoux, Marbot, Normand, Bender, Silva : Fonctions RH Politiques, métiers et outils des Ressources Humaines (Pearson, 2015), Patrick Storhaye : Transformation, RH et digital (EMS 2016), François Silva : Etre e-Drh : Postmodernité, nouvelles technologies et fonctions RH (Editions Liaisons, 2012), 2020-2021 1er semestre : ... O Saisir les formations dans le SIRH,. Créez votre propre expérience Candidature Simple & Rapide ! Le numérique joue … Domaine de formation. Indeed peut percevoir une rémunération de la part de ces employeurs, ce qui permet de maintenir la gratuité du site pour les chercheurs d'emploi. La première année du Master RH en alternance se concentre sur les fondamentaux du monde des ressources humaines. En apprentissage ou en professionnalisation, Catalogue de la formation ouverte à distance, L'abbé Grégoire, un héritage toujours vivant, La bibliothèque du Cnam, hier & aujourd'hui, La déportation des enfants juifs du 3e arrondissement, Conservatoire numérique des Arts et Métiers (Cnum), Auvergne - Rhône-Alpes, Bourgogne - Franche-Comté, Centre - Val de Loire, Guadeloupe, Ile-de-France (sans Paris), La Réunion, Nouvelle-Aquitaine, Occitanie, Paris, Pays de la Loire, Provence-Alpes-Côte d'Azur, Auvergne - Rhône-Alpes, Bourgogne - Franche-Comté, Bretagne, Grand-Est, Hauts-de-France, Ile-de-France (sans Paris), La Réunion, Normandie, Occitanie, Pays de la Loire, Certificat de compétence Assistant ressources humaines, Auvergne - Rhône-Alpes, Bretagne, Centre - Val de Loire, Guadeloupe, Ile-de-France (sans Paris), Normandie, Nouvelle-Aquitaine, Occitanie, Paris, Pays de la Loire, Provence-Alpes-Côte d'Azur, Auvergne - Rhône-Alpes, Bourgogne - Franche-Comté, Grand-Est, Hauts-de-France, La Réunion, Auvergne - Rhône-Alpes, Bretagne, Guadeloupe, Hauts-de-France, Ile-de-France (sans Paris), La Réunion, Nouvelle-Aquitaine, Occitanie, Paris, Pays de la Loire, Provence-Alpes-Côte d'Azur, Certificat de compétence Organiser la logistique d'entreprise, 2020-2021 1er semestre : Découvrez le Niveau 6 (Bac+3 et Bac+4) en SIRH proposés par le CNAM Bretagne ! CESI École Supérieure de l’Alternance vous propose une formation en alternance diplômante – Titre RNCP de niveau 5 (bac +2) – en Ressources Humaines accessible à partir d’un bac. 2017 - août 2017 5 mois. Merci de l'intérêt que vous avez porté à l'offre de Alternance RH : Gestion de Carrières et SIRH H/F. Cette formation en ressources humaines octroie 120 crédits ECTS. Vous interviendrez en clientèle sur des missions d'Assistance à Maîtrise d'Ouvrage (AMOA) et de Pilotage de Projets sur une ou plusieurs des phases suivantes : Le Cnam est membre fondateur . Depuis 2011, cette formation (en Master 2) est réalisée en partenariat avec La Poste, représentée par le CFA FORMAPOSTE Méditerranée. Assistant Ressources Humaines H/F Accès directs | Comme de nombreux métiers, les fonctions de ressources humaines sont presque entièrement informatisées. OBJECTIFS DE LA FORMATION Ces deux années de Mastère vont permettre à l´apprenant de se doter d´une vision stratégique et organisationnelle orientée à la fois Business et conduite des relations sociales. Le Master RH en alternance prépare des spécialistes dans le domaine des ressources humaines. Le Master RH en alternance prépare des spécialistes dans le domaine des ressources humaines. Owner / Director M&J Couture févr. Présentiel soir ou samedi, Année 2020 / 2021 : Expérience professionnelle : Avoir une expérience significative dans la mise en oeuvre de SIRH et /ou de logiciels RH, activité de consultant et de conseil autour des SIRH et du Digital, être un professionnel de la fonction RH qui utilise et/ou met en oeuvre le SIRH et / ou les outils numériques de la fonction RH. Centro, Francia Internship at Web Development Department Developing a SharePoint Site for E-learning. TSM, au sein de l'Université Toulouse 1 Capitole, propose un enseignement académique et professionnel de qualité, garant d’une insertion professionnelle rapide. Pré-requis Tout candidat admis à suivre la formation devra respecter les prérequis, à savoir : Avoir validé un diplôme Bac+3 ou Bac+4 ou Titre de Niveau 6; Financement de la formation Bonne nouvelle, suivre une formation en alternance vous permet de faire financer … Au sein de la Direction Générale des Ressources Humaines du Groupe Veolia, dans un contexte international, le pôle SIRH, recherche un/une chargé(e) SIRH en alternance. Nos consultants assurent l’ensemble des formations aux modules de NOVRH.Ces formations peuvent se faire soit en présentiel soit à … Tous les postes à pourvoir en une seule recherche. Le développement des systèmes d'information, la démocratisation du numérique dans la société civile et la dématérialisation de l'information ont des conséquences importantes pour la fonction RH en entreprise. Sauvegarder. Informatique, télécommunications (Informatique) ... l'équipe technique SIRH recrute un(e) : Coordinateur(trice) de projet SIRH (F/H) en alternance Mission générale : Vous assurerez l'exploitation des applications SIRH … Alternance - CHEF DE PROJET SIRH E-PAIE (H/F) - 23101163 - FITEC sur Direct Alternance. Emploi : Alternance sirh à Paris • Recherche parmi 662.000+ offres d'emploi en cours • Rapide & Gratuit • Temps plein, temporaire et à temps partiel • Meilleurs employeurs à Paris • Emploi: Alternance sirh - facile à trouver ! Les retours d’expérience de consultants spécialiste du framework SAFe. Présentiel jour, 2020-2021 1er semestre : C’est une formation post-Bac (Bac toute option) proposée en contrat de professionnalisation, sur deux ans. 12 à 24 mois. … FOAD hybride soir ou samedi, 2020-2021 2nd semestre : En centre En alternance Lieux et dates ... Recrutement, paie, formation, absence, congés… l’assistant ressources humaines suit administrativement les salariés jusqu’à leur départ en retraite. [ 28 janvier 2021 ] Les CFA peuvent se préparer à la remontée des comptes [ 26 janvier 2021 ] Un nouveau directeur des partenariats pour la Digital Skills Foundation [ 21 janvier 2021 ] Bilan positif pour l’apprentissage en 2020 malgré le Covid [ 19 janvier 2021 ] Le contrat de professionnalisation s’ouvre au portage salarial Le numérique joue … 0972 311 312 ... du développement marketing et commercial, en alternance; Certificat de compétence.